Arianti, Lindri (2023) Analisis Kepuasan Kerja Pegawai pada Kantor Dinas Pariwisata Tana Toraja. Skripsi (S1) thesis, Universitas Fajar.
![[thumbnail of LINDRI ARIANTI MAN23.pdf]](https://repository.unifa.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
LINDRI ARIANTI MAN23.pdf
Download (2MB)
Abstract
Hasil penelitian menunjukan bahwa kepuasankerja karyawan kadalam ketegori yang tinggi dengan presentase dalam kategori sangat tinggi sebanyak 9 pegawai (30%), kategori tinggi sebanyak 14 pegawai ( 47% ), kategori Rendah sebanyak 6 pegawai (20%), kategori Sangat Rendah sebanyak 1 pegawai (3%) kepuasan kerja di tinajau dari pekekerjaan. Dalam kategori sangat tinggi sebanyak 9 pegawai (30%),kategori tinggi 13 pegawai (43%),kategori Rendah 5 pegawai (17%),kategori Sangat Rendah 3 pegawai (10%) ditinjau dari imbalan yang diterimahnya. Dalam ketegori sangat tinggi 8 pegawai (27%),kategori tinggi 15 pegawai (53%), kategori Rendah 5 pegawai (17%), kategori Sangat Rendah 1 pegawai (3%) kepuasan kerja terhadap atasan. Dalam kategori sangat tinggi 19 pegawai (63%),kategori tinggi 7 pegawai (24%),kategori Rendah 3 pegawai (10%), kategori Sangat Rendah 1 pegawai (3%) kepuasan kerja ditinjau dari rekan kerja. Dalam kategori sangat tinggi 5 pegawai (17%) ,kategori tinggi 12 pegawai (40%),kategori Rendah11 pegawai (36%),kategori Sangat Rendah 2 pegawai (7%) kepuasan kerja ditinajau dari promosi jabatan yang diterima.
Item Type: | Thesis (Skripsi (S1)) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Kepuasan Kerja |
Subjects: | 600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM > 658.31 Bagian-bagian Manajemen Sumber Daya Manusia |
Divisions: | Fakultas Ekonomi & Ilmu-Ilmu Sosial > S1 Manajemen |
Depositing User: | Admin Repository UNIFA |
Date Deposited: | 25 Nov 2024 03:34 |
Last Modified: | 25 Nov 2024 03:34 |
URI: | https://repository.unifa.ac.id/id/eprint/1235 |