Yunus, Reski Amelia (2017) Analisis Tingkat Loyalitas Karyawan pada PT. Pegadaian (Persero) KANWIL VI Makassar. Skripsi (S1) thesis, Universitas Fajar.
Text
Reski Amelia Yunus MAN17.pdf
Download (536kB)
Reski Amelia Yunus MAN17.pdf
Download (536kB)
Abstract
Hasil penelitian menunjukkan bahwa indikator yang digunakan sebagai pedoman wawancara yaitu tetap bertahan dalam organisasi, bersedia bekerja lembur untuk menyelesaikan pekerjaan, menjaga rahasia bisnis perusahaan, menaati peraturan tanpa perlu pengawasan yang ketat, mau mengorbankan kepentingan pribadi demi kepentingan organisasi, menawarkan saran-saran untuk perbaikan, mau mengikuti arahan atau instruksi, mau bekerja sama dan membantu rekan kerja.
Item Type: | Thesis (Skripsi (S1)) |
---|---|
Subjects: | 600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM |
Divisions: | Fakultas Ekonomi & Ilmu-Ilmu Sosial > S1 Manajemen |
Depositing User: | Admin Repository UNIFA |
Date Deposited: | 31 Jul 2023 01:16 |
Last Modified: | 31 Jul 2023 01:16 |
URI: | https://repository.unifa.ac.id/id/eprint/429 |