Evaluasi Sistem Pengendalian Internal Penggajian pada PT. Aeroprima Food Services

Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem pengendalian internal penggajian pada PT. Aeroprima Food Services masih terdapat kelemahan. Hasil analisis menunjukkan bahwa tidak adanya pemisahan dalam fungsi pembuatan daftar gaji dan upah dan fungsi pembayaran. Sama halnya dengan fungsi pencatatan waktu hadir yang tidak dipisah dengan fungsi operasi. Meskipun demikian sistem otorisasi dan prosedur pencatatan pada PT. Aeroprima Food Services sudah berjalan dengan baik.