Kana, Silva (2023) Penerapan Enterprise Resource Planning (ERP) terhadap Kinerja Pegawai pada Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Tana Toraja. Skripsi (S1) thesis, Universitas Fajar.
Text
SILVA KANA MAN23.pdf
Download (3MB)
SILVA KANA MAN23.pdf
Download (3MB)
Abstract
Hasil penelitian ini adalah 1) Penggunaan sistem oleh seluruh staf (x1) berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, 2) Dukungan manajemen puncak (x2) berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, 3) Relasi yang baik antara perusahaan dengan vendor ERP (x3) berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, 4) Pelatihan dan testing sistem ERP (x4) berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, dan 5) Digitalisasi dan otomatisasi (x5) berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai.
Item Type: | Thesis (Skripsi (S1)) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Enterprise Resource Planning, Kinerja Pegawai |
Subjects: | 600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM > 658.306 Analisa Pekerjaan Manajemen Personalia |
Divisions: | Fakultas Ekonomi & Ilmu-Ilmu Sosial > S1 Manajemen |
Depositing User: | Admin Repository UNIFA |
Date Deposited: | 04 Dec 2024 01:34 |
Last Modified: | 04 Dec 2024 01:34 |
URI: | https://repository.unifa.ac.id/id/eprint/1288 |