Husnawati, Lilis (2023) Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Dinas Komunikasi, Informatika, Statistik, dan Persandian Kabupaten Takalar. Skripsi (S1) thesis, Universitas Fajar.
Text
LILIS HUSNAWATI MAN23.pdf
Download (2MB)
LILIS HUSNAWATI MAN23.pdf
Download (2MB)
Abstract
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai berpengaruh positif namun tidak signifikan berdasarkan hasil uji t dimana nilai t hitung 0.935 > nilai t tabel 0.288 dengan nilai signifikan 0.355. artinya bahwa jika variabel lingkungan kerja tidak sepenuhnya dapat mempengaruhi kinerja pegawai.
Item Type: | Thesis (Skripsi (S1)) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja, Kinerja Pegawai |
Subjects: | 600 – Teknologi (Ilmu Terapan) > 650 Manajemen dan hubungan masyarakat > 658 Manajemen umum > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM > 658.306 Analisa Pekerjaan Manajemen Personalia |
Divisions: | Fakultas Ekonomi & Ilmu-Ilmu Sosial > S1 Manajemen |
Depositing User: | Admin Repository UNIFA |
Date Deposited: | 25 Nov 2024 03:28 |
Last Modified: | 25 Nov 2024 03:28 |
URI: | https://repository.unifa.ac.id/id/eprint/1234 |