Pengaruh Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PDAM Kota Palopo

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak beban pekerjaan terhadap pelaksanaan perwakilan di PDAM Kota Palopo. Jumlah penduduk pada penjajakan ini adalah seluruh pekerja PDAM dan mempunyai contoh sebanyak 30 responden. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh stress kerja terhadap kinerja karyawan pada PDAM Kota Palopo . Dalam penelitian ini menggunakan teknik Kuantitatif dengan analisis regresi linear sederhana. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel stres kerja tidak terdapat adanya pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan dilihat dari t hitung t hitung 1.695 > t tabel bernilai 0,361 dan nilai sig. 0,001.